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　　新華社福州7月29日電 題：打造高水平的新時代中醫(yī)藥人才隊伍——全國中醫(yī)藥人才工作會議觀察

　　新華社記者 田曉航、鄧倩倩

　　人才是中醫(yī)藥發(fā)展的第一資源。我國近期印發(fā)關(guān)于加強新時代中醫(yī)藥人才工作的意見，評選表彰一批國醫(yī)大師和全國名中醫(yī)，為中醫(yī)藥振興發(fā)展提供強大人才支撐。

　　我國中醫(yī)藥人才隊伍現(xiàn)狀如何？各地在中醫(yī)藥人才培養(yǎng)和評價方面有哪些有益探索？新時代需要怎樣的中醫(yī)藥人才？在28日于福建省福州市舉行的全國中醫(yī)藥人才工作會議上，記者進行了深入采訪。

　　規(guī)模增長、結(jié)構(gòu)優(yōu)化，多層次中醫(yī)藥人才隊伍“見雛形”

　　黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央把中醫(yī)藥工作擺在更加突出的位置，深入推進中醫(yī)藥人才隊伍建設，中醫(yī)藥人才發(fā)展頂層設計不斷完善，人才規(guī)?？焖僭鲩L，結(jié)構(gòu)布局逐步優(yōu)化，人才質(zhì)量和使用效能顯著增強。

　　“我國基本建成了適應中醫(yī)藥事業(yè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的中醫(yī)藥人才隊伍。”國家衛(wèi)生健康委員會黨組成員、國家中醫(yī)藥管理局黨組書記余艷紅介紹，十年來，我國醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)中醫(yī)醫(yī)師數(shù)量翻了一番，中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師數(shù)逐年穩(wěn)步增長，中醫(yī)機構(gòu)衛(wèi)生技術(shù)人員數(shù)達到136.98萬人，比十年前增長了98.11%。

　　遴選培養(yǎng)249名岐黃學者和青年岐黃學者、1000名優(yōu)秀中醫(yī)臨床人才、5000余名骨干人才……通過實施中醫(yī)藥人才重大工程等舉措，領軍人才、骨干人才、青年人才梯次銜接的高層次中醫(yī)藥人才隊伍逐步形成。

　　同時，我國構(gòu)建了院校教育、畢業(yè)后教育、繼續(xù)教育有機銜接，師承教育貫穿始終的中醫(yī)藥人才培養(yǎng)體系。目前，我國已有8所高校的11個中醫(yī)藥學科進入“雙一流”，累計建成各級各類老中醫(yī)藥專家傳承工作室3400個。

　　十年來，我國中醫(yī)藥系統(tǒng)涌現(xiàn)一批重大先進典型，中醫(yī)藥科技創(chuàng)新不斷進步，并在抗擊新冠肺炎疫情中作出重要貢獻。

　　遵循規(guī)律、破除藩籬，探索人才培養(yǎng)評價“更優(yōu)解”

　　當前，我國中醫(yī)藥人才還存在總體規(guī)模不大、領軍人才不足、基層人才缺乏、體制機制不活等問題。如何打破瓶頸、培養(yǎng)造就大批德才兼?zhèn)涞闹嗅t(yī)藥人才？

　　中醫(yī)藥人才培養(yǎng)遵循“讀經(jīng)典、跟名師、重實踐、強素養(yǎng)”規(guī)律，同時吸收和融合先進科學技術(shù)和人文思想。

　　例如，廣東省聘請全國著名中醫(yī)到廣東帶徒，創(chuàng)立“集體帶集體”“脫產(chǎn)跟師”等培養(yǎng)模式；中國中醫(yī)科學院與高等院校、科研院所簽署聯(lián)合培養(yǎng)協(xié)議，支持青年骨干人才跨學科學習，培養(yǎng)多學科復合型創(chuàng)新人才……

　　夯實基層中醫(yī)藥人才根基，信息化手段派上了大用場。山東省衛(wèi)生健康委副主任張立祥介紹，山東省建設線上中醫(yī)全科學院，完善中醫(yī)藥特色教學培訓體系和優(yōu)質(zhì)教學資源開放平臺建設，目前在線基層衛(wèi)生機構(gòu)1300余家，注冊人數(shù)達5萬人。

　　為激發(fā)人才積極性和創(chuàng)新創(chuàng)造活力，一些地方還結(jié)合實際制定了本地中醫(yī)藥人才分類評價標準，體現(xiàn)價值導向。

　　四川省中醫(yī)藥管理局局長田興軍介紹，四川省獨立開展中醫(yī)藥高級職稱評審工作，并單獨設置基層中醫(yī)藥高級職稱類別，實行“定向評價、定向使用”。

　　補齊短板、放寬眼界，加快開發(fā)各級各類中醫(yī)藥人才

　　“中醫(yī)藥發(fā)展能否抓住機遇、乘勢而上，開創(chuàng)新局面，關(guān)鍵靠人才?！眹抑嗅t(yī)藥管理局局長于文明說，國家中醫(yī)藥綜合改革示范區(qū)要加大創(chuàng)新力度，先行先試，力爭產(chǎn)生一批可推廣、可復制的先進經(jīng)驗。

　　院校教育是中醫(yī)藥人才培養(yǎng)的重要模式之一。江蘇省衛(wèi)生健康委副主任、中醫(yī)藥管理局局長朱岷等與會人士認為，培養(yǎng)能獨立思考、勇于創(chuàng)新的卓越人才，是中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的一個關(guān)鍵點，而大學應成為精英人才培養(yǎng)的主陣地，應進一步加強增加實踐課程、優(yōu)化招生生源等方面工作。

　　中醫(yī)藥領域重大項目和平臺，往往能為中醫(yī)藥人才提供成長和發(fā)揮潛能的機遇。中國中醫(yī)科學院西苑醫(yī)院院長劉震認為，應借助重大項目來培養(yǎng)熟悉人工智能、大數(shù)據(jù)等技術(shù)的復合型中醫(yī)藥人才。

　　與會人士普遍認為，要全方位全鏈條開發(fā)各級各類中醫(yī)藥人才，不斷做大中醫(yī)藥人才總量、提高人才質(zhì)量、釋放人才能量，推動人才結(jié)構(gòu)分布與服務需求、服務數(shù)量、服務效率相匹配，努力建設一支規(guī)模大、素質(zhì)強、結(jié)構(gòu)優(yōu)的中醫(yī)藥人才隊伍。

（責任編輯：秋彤）