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輕松月入十萬(wàn)元?——揭秘“養(yǎng)老規(guī)劃師”招聘亂象

來(lái)源:新華網(wǎng) 時(shí)間:2025-04-02 22:16:56 熱度:577

  新華社北京4月2日電 題:輕松月入十萬(wàn)元?——揭秘“養(yǎng)老規(guī)劃師”招聘亂象

  新華社記者吳文詡、余佩璇

  當(dāng)前正值春招旺季,多家就業(yè)平臺(tái)出現(xiàn)“養(yǎng)老顧問(wèn)”“養(yǎng)老規(guī)劃師”“養(yǎng)老事業(yè)合伙人”等招聘信息,有的聲稱“工作內(nèi)容簡(jiǎn)單,輕松月入十萬(wàn)”,引發(fā)求職者關(guān)注。

  然而,記者調(diào)查發(fā)現(xiàn),一些標(biāo)榜“體面高薪”的崗位,實(shí)則是保險(xiǎn)、地產(chǎn)行業(yè)的變相銷售渠道,部分企業(yè)涉嫌虛假招聘等違規(guī)操作。

  “體面高薪”新職業(yè)?

  打開(kāi)一些招聘軟件,輸入“養(yǎng)老規(guī)劃師”字樣并進(jìn)行搜索,會(huì)出現(xiàn)“養(yǎng)老顧問(wèn)”“健康財(cái)富規(guī)劃師”“養(yǎng)老社區(qū)接待員”“養(yǎng)老事業(yè)合伙人”等多樣的崗位名稱。

  不少崗位薪資待遇十分誘人。在崗位詳情頁(yè)面,“工作內(nèi)容簡(jiǎn)單,無(wú)需坐班,輕松月入十萬(wàn)”“年薪百萬(wàn)專業(yè)講師培訓(xùn),無(wú)需擔(dān)心相關(guān)知識(shí)儲(chǔ)備問(wèn)題”等內(nèi)容比比皆是。

  那么,這些所謂的“養(yǎng)老規(guī)劃師”到底要做些什么?

  記者發(fā)去簡(jiǎn)歷后,多家公司人事專員回復(fù)稱,“養(yǎng)老顧問(wèn)”的工作主要是負(fù)責(zé)銷售高端養(yǎng)老社區(qū)入住權(quán)。

  一家健康科技發(fā)展有限公司的銷售總監(jiān)關(guān)女士說(shuō),主要工作內(nèi)容是向客戶介紹養(yǎng)老社區(qū),吸引其購(gòu)買入住;收入與個(gè)人業(yè)績(jī)掛鉤,“兩萬(wàn)提成外加一萬(wàn)六獎(jiǎng)勵(lì)”“四萬(wàn)提成外加四萬(wàn)獎(jiǎng)勵(lì)”,具體可來(lái)公司面談。

  記者來(lái)到位于北京市豐臺(tái)區(qū)的這家公司,關(guān)女士介紹稱,公司會(huì)提供客戶資源,前期通過(guò)電話聯(lián)絡(luò),邀請(qǐng)參加線下活動(dòng)?!袄纾恐芤?、三、五到公司免費(fèi)領(lǐng)取洗發(fā)水、砂鍋等禮品,先介紹公司產(chǎn)品,爭(zhēng)取達(dá)成現(xiàn)場(chǎng)促單?!?/span>

  記者調(diào)查發(fā)現(xiàn),從“獲客”到推銷,此類工作都有“技巧”與“話術(shù)”。

  “一些線上推廣會(huì)有優(yōu)惠折扣,客戶留下手機(jī)號(hào),之后客服會(huì)轉(zhuǎn)給我們?!痹谝患医】倒芾碛邢薰镜拿嬖囍?,團(tuán)隊(duì)總監(jiān)朱先生介紹了“獲客方式”?!按送?,可以通過(guò)大額保單客戶的二次轉(zhuǎn)化,和老年旅游團(tuán)合作,進(jìn)行‘客戶流通’”。

  關(guān)女士說(shuō),一些經(jīng)濟(jì)實(shí)力達(dá)不到買社區(qū)入住權(quán)的客戶,可以讓他們交3萬(wàn)至5萬(wàn)元買普通養(yǎng)老保險(xiǎn)。

  “有些老人不愿意買保險(xiǎn),就帶出去吃喝玩樂(lè)一趟,再說(shuō)兩句名額有限,很快他們就會(huì)買了”……暗訪中,一些銷售人員這樣介紹“經(jīng)驗(yàn)”。

  揭秘虛假招聘套路

  記者調(diào)查發(fā)現(xiàn),不少招聘企業(yè)“先偽裝,后攤牌,再吸引”,“增員”套路層層加碼。

  ——“馬甲”招聘層出不窮。一些中小微招聘公司以“養(yǎng)老顧問(wèn)”“養(yǎng)老規(guī)劃師”為名,代為招聘保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員。不少招聘頁(yè)面不標(biāo)注具體職責(zé),“為中高端客戶提供養(yǎng)老項(xiàng)目咨詢、生活規(guī)劃”等籠統(tǒng)介紹屢見(jiàn)不鮮。

  在應(yīng)聘過(guò)程中,記者多次發(fā)現(xiàn)招聘公司“貨不對(duì)板”的情況,而人事專員對(duì)此往往說(shuō)辭不一,給出各類解釋,如“招聘網(wǎng)站不允許出現(xiàn)原公司名字,所以用另外的公司注冊(cè)招聘”。

  一些招聘網(wǎng)站官方回復(fù)稱,崗位只能由已認(rèn)證營(yíng)業(yè)執(zhí)照的公司進(jìn)行招聘,若存在招聘崗位信息與實(shí)際招聘公司不一致的情況,則屬于虛假招聘。

  ——高額“薪資”虛假宣傳?!霸滦綌?shù)萬(wàn)”是多家企業(yè)吸引求職者的“幌子”。

  “入司當(dāng)月370萬(wàn)轉(zhuǎn)正新人王,連續(xù)7年百萬(wàn)經(jīng)理人”“夫妻兩人去年收入4200萬(wàn)”……在一場(chǎng)“事業(yè)說(shuō)明會(huì)”上,“金牌主講人”王偉(化名)介紹了許多轉(zhuǎn)型成功的“高薪優(yōu)秀案例”,“養(yǎng)老規(guī)劃是一個(gè)全新賽道,不是打工,也不承擔(dān)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),在靠譜的平臺(tái)去創(chuàng)業(yè)”。

  關(guān)女士告訴記者,所說(shuō)底薪是“有責(zé)底薪”,如果一單都沒(méi)有促成,就沒(méi)有收入;新人需要完成固定單量,傭金提成拿到3000元,可以獲得底薪4000元和5000元的定級(jí)薪資。對(duì)于此前提及的“四萬(wàn)提成外加四萬(wàn)獎(jiǎng)勵(lì)”,則是滿足特定要求的求職者在完成相應(yīng)提成任務(wù)后的“福利”。

  “用人單位有義務(wù)如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者工作內(nèi)容、薪資構(gòu)成、職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)等核心信息?!北本┦薪鹧舐蓭熓聞?wù)所合伙人律師鐘新良說(shuō)。

  ——以測(cè)試為名套取個(gè)人隱私信息。在多家公司的面試中,記者被強(qiáng)制要求進(jìn)行心理測(cè)試。

  “內(nèi)含60道選擇題,判斷性格、核心競(jìng)爭(zhēng)力和思維能力?!庇浾甙l(fā)現(xiàn),小程序內(nèi)除個(gè)人學(xué)歷等信息外,還需填寫微信好友數(shù)量、家庭年收入、身份證號(hào)、人脈資源情況等隱私信息。一些求職者在社交平臺(tái)上的留言顯示,此類公司獲取個(gè)人信息是為直接發(fā)展客戶。

  鐘新良認(rèn)為,以心理測(cè)試為名套取用戶家庭年收入等敏感無(wú)關(guān)信息,超出合理范圍。這種行為存在個(gè)人信息泄露風(fēng)險(xiǎn),如被不法分子獲取,可能會(huì)被用于詐騙、騷擾等違法活動(dòng)。

  不要輕信“無(wú)門檻”“高收益”誘導(dǎo)

  受訪專家認(rèn)為,當(dāng)前養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)處于蓬勃發(fā)展階段,但行業(yè)內(nèi)企業(yè)良莠不齊,新職業(yè)的業(yè)務(wù)范疇定義存在模糊空間,仍需進(jìn)一步完善標(biāo)準(zhǔn)。

  中國(guó)人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院教授趙忠表示,養(yǎng)老行業(yè)新職業(yè)的業(yè)務(wù)范圍要明晰劃定并設(shè)立門檻,不斷加強(qiáng)專業(yè)人才的培養(yǎng),進(jìn)行專業(yè)知識(shí)與技能培訓(xùn)。同時(shí),相關(guān)部門要加強(qiáng)監(jiān)管力度,制定更嚴(yán)格的法規(guī)和行業(yè)規(guī)范,謹(jǐn)防以養(yǎng)老規(guī)劃師為名侵害老齡群體利益。

  “正值高校畢業(yè)生求職關(guān)鍵期,畢業(yè)生不要輕信所謂‘無(wú)門檻’‘高收益’的新職業(yè)誘導(dǎo)。要增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范、信息安全和依法維權(quán)等意識(shí),可以留存招聘廣告、面試錄音等證據(jù),以備發(fā)生糾紛時(shí)維權(quán)?!辩娦铝颊f(shuō)。

  “求職者要識(shí)別招聘信息的‘危險(xiǎn)信號(hào)’,警惕過(guò)度包裝的崗位,使用‘天眼查’‘企查查’等核實(shí)企業(yè)資質(zhì)與行業(yè)背景;也可在平臺(tái)搜索公司名稱加‘離職評(píng)價(jià)’,關(guān)注員工吐槽點(diǎn);還可以咨詢從業(yè)者,詢問(wèn)實(shí)際工作內(nèi)容是否與招聘描述一致?!鄙虾?duì)外經(jīng)貿(mào)大學(xué)國(guó)際經(jīng)貿(mào)學(xué)院副教授何曉波說(shuō)。


(責(zé)任編輯:秋彤)

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